Langues :

Smiling young businesswoman

Quel Manager êtes-vous?

75,00 € TTC

Démarquez-vous!

Le dossier complémentaire indispensable à joindre impérativement au dépôt de toute candidature à un poste de manager.

 

Catégorie : .

Description du Produit

Avec les conditions difficiles du marché de l’emploi actuel et le nombre de candidatures croissant généré pour un même poste, les employeurs recherchent à mieux recruter.  Aussi, un CV clair et ciblé au poste recherché suivi d’un projet professionnel aura d’autant plus de chance de capter l’attention du consultant en ressources humaines.

Pour un recruteur, le choix d’un collaborateur à responsablilité ne laisse rien au hasard. Ainsi, si votre dossier de candidature présente l’avantage d’inclure un Test d’Evaluation de Personnalité reconnu,  les employeurs souhaitant pré-sélectionner efficacement les candidatures reçues aux postes d’encadrement d’équipe  gagneront en efficacité et temps de travail.

A l’aide des résultats détaillés fournis du Test d’Evaluation de Personnalité, le recruteur a sous les yeux les talents mais aussi les axes de développement de la personne, au travail, mise en situation.

Joindre de telles informations vous distingue et démontre un des traits essentiels d’un manager: ceux d’anticiper les actions profitables pour son équipe et l’entreprise. Vos chances d’être contacté(e) pour un entretien sont d’autant plus grandes.

Kalyspa met à votre disposition la possibilité de joindre à votre dossier de candidature un test d’évaluation de personnalité validé par le secteur RH décrivant votre mode de fonctionnement dans 20 domaines clés de la vie au travail (style de management, mode de communication, façon de travailler, rapport aux changements, gestion du stress…et des émotions).

Validé par plus de 40 années de recherches qui n’ont cessé de démontrer sa robustesse d’un point de vue psychométrique, basés sur le modèle théorique des Big Five, 5 facteurs originels sont également détaillés autour de 3 grands pôles que sont la relation aux autres, le rapport au travail et la gestion des émotions :

  • Leadership – Influence
  • Prise en compte des autres
  • Créativité – Adaptabilité
  • Rigueur au travail
  • Equilibre personnel

 

Par ce rapport, vous découvrirez également les facettes de votre personnalité professionnelle connues mais parfois insoupsonnées. Vous aurez ainsi toutes les clés pour préparer votre entretien, les points forts et ceux d’alertes qui seront abordés.

N’hésitez pas à nous contacter pour plus de renseignement concernant ce service.

 

Facebook